1.1. Estructura organitzativa i de funcionament
1.1.1. Organigrames
Informació relativa a l’organització institucional i l’estructura administrativa del Consorci, que inclou l’organigrama actualitzat del seus òrgans de govern i administració (Consell Rector, Comissió Executiva, director general i administradora general), amb la identificació dels seus membres, llur perfil i trajectòria professionals. Així mateix inclou les funcions que tenen atribuïdes.
Consell Rector, Comissió Executiva, Direcció i Administració del Consorci
Membres del Consell Rector:
Núria Montserrat Pulido – Presidenta*
Titular del Departament de Recerca i Universitats, Generalitat de Catalunya Nomenament
Jaume Collboni i Cuadrado – Vicepresident primer
Alcalde de Barcelona
Eulàlia de Nadal Clanchet – Vicepresidenta segona
Rectora de la Universitat Pompeu Fabra Nomenament
Olga Alay i Torrecilla – Vocal
Subdirectora general de Polítiques Sectorials Científiques i Tecnològiques. Departament de Recerca i Universitats, Generalitat de Catalunya Designació com a representant del Departament de Recerca i Universitats al Consell Rector
Joan Gómez Pallarès* – Vocal
Director general de Recerca, Generalitat de Catalunya Nomenament Designació com a representant del Departament de Recerca i Universitats al Consell Rector i a la Comissió ExecutivaDesignació com a representant del Departament de Recerca i Universitats al Consell Rector i a la Comissió Executiva
Antoni Plasència i Taradach* – Vocal
Director general de Recerca i Innovació en Salut, Generalitat de Catalunya. Nomenament. Designació de la representant del Departament de Salut al Consell Rector i a la Comissió Executiva
Aleix Cubells Barceló* – Vocal
Director general de Fons Europeus i Ajuts d’Estat. Generalitat de Catalunya Nomenament Designació del representant del Departament d’Economia i Hisenda al Consell Rector i a la Comissió Executiva
Marta Villanueva Cendán – Vocal
Regidora (Regidoria de Salut, Persones amb Discapacitat i Estratègia contra la Soledat). Ajuntament de Barcelona Designació com a membre del Consell Rector en representació de l’Ajuntament de Barcelona
Miquel Rodríguez Planas* – Vocal
Gerent de Promoció Econòmica. Ajuntament de Barcelona Designació com a membre del Consell Rector i de la Comissió Executiva en representació de l’Ajuntament de Barcelona
José García Montalvo* – Vocal
Professor del Departament d’Economia i Empresa de la UPF Ratificació com a representant de la UPF al Consell Rector del Consorci
Ester Castellnou i Sardà – Secretària
Directora de Serveis Jurídics del Consorci PRBB Renovació del càrrec de secretària del Consorci
La Comissió Executiva està integrada pels membres marcats amb un *
Direcció i Administració del Consorci PRBB
Jordi Camí i Morell, director general (web)
Fitxa perfil i trajectòria professional JCamí
Jordi Medrano Taltavull, administrador general (web)
Fitxa_perfil i trajectòria professional_JMedrano
Declaració_béns_alts_càrrecs JMedrano
Adhesió_Codi conducta_JMedrano
Estructura interna de l’entitat representant gràficament les diferents àrees i les relacions que s’estableixen entre les unes i les altres.
Estructura organitzativa interna
Documentació:
Data d’actualització: 25 de març de 2025
Data darrera revisió: 2 de gener de 2024
Les dades s’actualitzaran el mes de gener i de juliol de cada any, si no hi ha canvis abans
Més informació: Web del PRBB
1.1.2 Acords de creació i funcionament d’entitats del sector públic
El Consorci Parc de Recerca Biomèdica de Barcelona va ser creat mitjançant Resolució UNI/2703/2005, de 12 de setembre, per la qual es dóna publicitat a l’Acord del Govern de 26 de juliol de 2005, pel qual s’autoritza la constitució del Consorci Parc de Recerca Biomèdica de Barcelona (PRBB) i se n’aproven els Estatuts (DOGC 4477 DE 27.9.2005).
Resolució UNI 2703 2005 de 12 de Setembre
Els seus Estatuts van ser modificats mitjançant Acord GOV/154/2015, de 29 de setembre, pel qual s’aprova la modificació i adaptació legal dels estatuts del Consorci Parc de Recerca Biomèdica de Barcelona (PRBB) (DOGC DE 1.10.2015), mitjançant els quals s’adeqüen a la Llei 27/2013, de 27 de desembre, de racionalització i sostenibilitat de l’Administració local i, específicament, al nou règim jurídic dels consorcis que s’hi preveu a través de la disposició addicional vintena, que s’afegeix a la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de règim jurídic de les administracions públiques i del procediment administratiu comú.
El Consorci s’adscriu a l’Administració de la Generalitat de Catalunya i es regeix pel règim pressupostari, de comptabilitat i de control aplicable a la Generalitat de Catalunya.
Els Estatuts també s’ajusten, mitjançant aquesta modificació, a la Llei 15/2014, de 16 de setembre, de racionalització del sector públic i altres mesures de reforma administrativa, en relació amb el dret de separació del Consorci i la seva dissolució i liquidació.
També es modifiquen altres articles que fan referència al domicili del PRBB, al règim de reunions del Consell Rector i la Comissió Executiva per videoconferència i altres sistemes que no impliquin la presència física dels seus membres; s’introdueixen novetats pel que fa al sistema d’emissió del vot tant en les reunions del Consell Rector com de la Comissió Executiva i, finalment, s’introdueixen altres modificacions per millorar el redactat dels Estatuts, així com modificacions per actualitzar les finalitats del PRBB.
Els Estatuts vigents que regulen el funcionament del Consorci són els aprovats mitjançant Acord GOV/154/2015, de 29 de setembre, pel qual s’aprova la modificació i adaptació legal dels estatuts del Consorci Parc de Recerca Biomèdica de Barcelona (PRBB) (DOGC DE 1.10.2015).
Acord GOV-154-2015 de 29.9.15 de modificació Estatuts
Data d’actualització: 2 de gener de 2024
Les dades s’actualitzaran el mes de gener i de juliol de cada any, si no hi ha canvis abans
1.1.3. Cartes i catàlegs de serveis
El Consorci no disposa d’informació d’aquest tipus, atès que les finalitats per les quals va ser constituït i l’objecte de la seva activitat no és la de prestació de serveis públics als ciutadans.
Data d’actualització: 2 de gener de 2024
Les dades s’actualitzaran el mes de gener i de juliol de cada any, si no hi ha canvis abans
1.1.4. Catàleg de procediments
El Consorci no disposa d’informació d’aquest tipus, atès que no tramita procediments administratius que s’iniciïn d’ofici o a instància dels ciutadans.
Data d’actualització: 2 de gener de 2024
Les dades s’actualitzaran el mes de gener i de juliol de cada any, si no hi ha canvis abans
1.1.5 Informació sobre els resultats de les avaluacions de qualitat i incidència social de les polítiques públiques
El Consorci no realitza auditories internes ni externes d’avaluació de la qualitat dels serveis públics, atès que les finalitats per les quals va ser constituït i l’objecte de la seva activitat no és la de prestació de serveis públics als ciutadans.
L’impacte que, si escau, l’activitat del Consorci pugui tenir en la societat es publica a la Memòria anual d’activitats (apartat 5.4 del Portal de Transparència)
Data d’actualització: 20 de juliol de 2022
Data darrera revisió: 2 de gener de 2024
Les dades s’actualitzaran el mes de gener de cada any, si no hi ha canvis abans
1.2.Alts càrrecs i directius
1.2.1. Relació d’alts càrrecs i directius
Aquest apartat fa referència als alts càrrecs i als directius inclosos dins l’àmbit d’aplicació de la Llei 13/2005, de 27 de desembre, del règim d’incompatibilitats dels alts càrrecs al servei de la Generalitat -article 2- en concordança amb l’article 4.2 de la Llei 19/2014, del 29 de desembre, de transparència, accés a la informació pública i bon govern
Documentació:
Relacio d’alts carrecs i directius
Data d’actualització: 2 d’abril de 2024
1.2.2. Incompatibilitats
D’acord amb els supòsits de subjecció a la normativa reguladora del règim d’incompatibilitats (art.2.l. de la Llei 13/2005 del règim d’incompatibilitats dels alts càrrecs al servei de la Generalitat de Catalunya; art. 1 de la Llei 21/1987, de 26 de novembre, d’incompatibilitats del personal al servei de l’Administració de la Generalitat; i art. 2.g. de la Ley 53/1984, de 26 de diciembre, de incompatibilidades del personal al servicio de las administraciones públicas) aquesta no és aplicable al director general ni a l’administradora general del Consorci.
Data darrera revisió: 2 de gener de 2024
Les dades s’actualitzaran el mes de gener de cada any, si no hi ha canvis abans
1.2.3. Activitats, béns i interessos
Fa referència a les activitats i els béns dels membres dels òrgans de govern i administració (Consell Rector, Comissió Executiva) del Consorci i dels alts càrrecs i personal directiu del Consorci (director general i administradora general).
El Consorci no disposa directament d’informació de les activitats i els béns dels membres dels òrgans de govern i administració (Consell Rector, Comissió Executiva).
Pel que fa al director general i a l’administradora general, no hi estan subjectes d’acord amb la normativa aplicable (vegeu apartat 1.2.2 anterior).
Data d’actualització: 2 de gener de 2024
Les dades s’actualitzaran el mes de gener de cada any, si no hi ha canvis abans
1.2.4. Retribucions, indemnitzacions i dietes
Fa referència a les retribucions, indemnitzacions i dietes dels membres dels òrgans de govern i administració (Consell Rector, Comissió Executiva, director general i administradora general) del Consorci i dels alts càrrecs i personal directiu del Consorci, i a les indemnitzacions que han de percebre en deixar d’exercir el càrrec.
Pel que fa a les retribucions, els membres del Consell Rector i/o de la Comissió Executiva del Consorci no en perceben cap, per aquest concepte, a càrrec del pressupost del Consorci.
Pel que fa a les retribucions dels màxims responsables del Consorci, són les indicades a l’apartat 1.2.1. anterior.
Documentació:
Relacio nominal, retribucions, indemnitzacions i dietes
Data d’actualització: 18 de març de 2025
Les dades s’actualitzaran el mes de gener de cada any, si no hi ha canvis abans
Pel que fa a les indemnitzacions, només s’inclouran les indemnitzacions percebudes en deixar el càrrec, és a dir, les derivades de les extincions contractuals:
Des de la constitució del Consorci fins a l’actualitat no n’hi ha hagut.
Data d’actualització: 3 de gener de 2022
Les dades s’actualitzaran el mes de gener de cada any, si no hi ha canvis abans
Indemnitzacions i dietes per drets d’assistència a òrgans col·legiats:
Des de la constitució del Consorci fins a l’actualitat no se n’han percebut.
Data d’actualització: 3 de gener de 2022
Les dades s’actualitzaran el mes de gener de cada any, si no hi ha canvis abans
1.2.5. Codi de conducta dels alts càrrecs i personal directiu de l’Administració de la Generalitat i de les entitats del sector públic
En aquest apartat podeu consultar el codi de conducta aprovat per l’ACORD GOV/82/2016, de 21 de juny, que substitueix el Codi aprovat per l’Acord de Govern del 19 de desembre de 2013, i que afegeix principis d’actuació i conducta per adequar-ne el contingut a la Llei 19/2014, del 29 de desembre i al Decret 171/2015, de 28 de juliol, sobre el Registre de grups d’interès de l’Administració de la Generalitat i del seu sector públic. Així mateix, regula amb més precisió alguns aspectes clau per garantir la integritat pública, com ara l’ús eficient dels recursos públics i els conflictes d’interès.
Documentació:
Codi de conducta dels alts càrrecs i personal directiu
Instrucció Interna Despeses protocolàries i atenció social
Data d’actualització: 5 de gener de 2023
Les dades s’actualitzaran el mes de gener de cada any, si no hi ha canvis abans
Així mateix podeu consultar els documents d’adhesió al contingut del Codi de conducta del personal directiu del Consorci, formalitzats dins el termini previst a l’apartat 3 de l’Acord de Govern esmentat.
Documentació:
Document adhesió Jordi Medrano
Data d’actualització: 2 d’abril de 2024
Les dades s’actualitzaran el mes de gener de cada any, si no hi ha canvis abans
AgendaPublica_Viatges_Obsequis_JCami_PRBB
AgendaPublica_Viatges_Obsequis_JMedrano_PRBB
Les dades s’actualitzaran cada dilluns si hi ha canvis
1.3. Empleats públics
Dades d’ocupació pública
El Banc de Dades d’ocupació pública informa de la plantilla estructural i de la plantilla conjuntural de l’Administració de la Generalitat de Catalunya, i dins el seu sector públic, del Consorci.
http://analisiocupaciopublica.gencat.cat/default.aspx
Documentació:
Qüestionari d’informació sobre efectius de personal 2020
Qüestionari d’informació sobre efectius de personal 2021
Qüestionari d’informació sobre efectius de personal 2022
Questionari d’informació sobre efectius de personal 2023
1.3 Questionari d’informacio sobre efectius de personal 2024
Qüestionari d'informació sobre efectius de personal 2025
Data d’actualització: 18 de març de 2025
Les dades s’actualitzaran el mes de gener de cada any, si no hi ha canvis abans
1.3.1. Relació de llocs de treball del sector públic
Aquest apartat fa referència a la relació de llocs de treball del Consorci, desglossant personal laboral i eventual, i la plantilla i la relació de contractes temporals i d’interinatges no vinculats a cap lloc de treball de la dita relació de llocs.
Documentació:
Relació de llocs de treball del sector públic 2019
Data d’actualització: 4 de gener de 2024
1.3.2. Retribucions, indemnitzacions i dietes
Aquest apartat fa referència a la informació general sobre les retribucions, indemnitzacions i dietes percebudes pels empleats del Consorci, agrupada en funció dels nivells i els cossos.
Documentació:
Durant el 2020, el 2021, el 2022 i el 2023 no s’han pagat indemnitzacions ni percebut dietes
Data d’actualització: 30 de juliol de 2024
1.4. Convocatòries: accés i resolució
1.4.1. Convocatòries personal laboral
Aquest apartat fa referència a les convocatòries i els resultats dels processos selectius de provisió i promoció del personal.
1.4.1.1 Processos selectius de provisió del personal
L’equip del Consorci PRBB està format per personal propi, contractat en règim de dret laboral tot respectant els principis d’igualtat, mèrit, capacitat, publicitat i concurrència. En la web del PRBB podeu consultar les ofertes i convocatòries obertes per proveir llocs de treball:
Convocatòries obertes:
3/2024 – Facility Officer – Infraestructures
Data de publicació: 2 de gener de 2025
4/2024 – Supervisor/a Veterinari/a – Estabulari
Data de publicació: 2 de gener de 2025
Resultat convocatòries anteriors:
5/2020 – Tècnic/a de suport – Àrea Comunicació i Relacions Institucionals: Marta Vila Cejudo
Data de publicació: 5 de novembre de 2021
4/2020 – Auxiliar Administratiu/va Recepció planta baixa: Gemma Antoja Castelltort
Data de publicació: 5 de novembre de 2021
1/2021 – Responsable Àrea/Servei – TIC: deserta
Data de publicació: 13 d’octubre de 2021
4/2021 – Responsable Enginyeria i Manteniment: Juan Carlos Inglés Bravo
Data de publicació: 5 de novembre de 2021
2/2021 – Supervisor/a Veterinari/a: Laura Aranda Aguilera
Data de publicació: 5 de novembre de 2021
3/2021 – Supervisor/a – Estabulari: deserta
Data de publicació: 24 de novembre de 2021
6/2021 – Auxiliar Administratiu/va – Estabulari: Sara Bayarri Fresquet
Data de publicació: 8 de febrer de 2022
5/2021 – Responsable Àrea/Servei – TIC: Antoni Santos Cutando
Data de publicació: 8 de febrer de 2022
7-8/2021 – Supervisor/a – Estabulari: Hugo Salgado Muñoz
Data de publicació: 8 de febrer de 2022
1/2022 –Facility Officer – Infraestructures: Georgina Toll García
Data de publicació: 16 de maig de 2022
2/2022 – Tècnic de Suport – Comunicació i Relacions Institucionals: Inés Fuentes García
Data de publicació: 19 de maig de 2022
3/2022 – Supervisor/a Veterinari/a – Estabulari: Juan Ricardo González García
Data de publicació: 21 de juliol de 2022
4/2022 – Supervisor/a Veterinari/a – Estabulari: Marina Peñafiel Centelles
Data de publicació: 13 de desembre de 2022
5/2022 – Adjunt/a Estabulari: Joseane Willamil Dos Santos
Data de publicació: 3 de gener de 2023
6/2022 – Gerent/a Infraestructures: Oliver Blanco López
Data de publicació: 15 de febrer de 2023
7/2022 – Administratiu/va – Estabulari: Ester Sahagun i Sala
Data de publicació: 15 de febrer de 2023
2/2023 – Tècnic/a de contractació administrativa – Serveis Jurídics:deserta
Data de publicació: 21 de febrer de 2023
1/2023 – Tecnic/a de suport – Comunicació i Relacions Institucionals: Inés Fuentes García
Data de publicació: 30 de març de 2023
3/2023 – Auxiliar Administratiu/va Estabulari: Laura LLobell Antón
Data de publicació: 18 d’abril de 2023
4/2023 – Tècnic/a de contractació administrativa – Serveis Jurídics: deserta
Data de publicació: 22 de juny de 2023
5/2023 – Auxiliar Administratiu/va Recepció: Maxim Glushchenko
Data de publicació: 26 de juliol de 2023
6/2023 – Tècnic/a de contractació administrativa: Andrea Cobertera Vázquez
Data de publicació: 28 d’agost de 2023
7/2023 – Supervisor/a Veterinari/a – Estabulari: Laura Aranda Aguilera
Data de publicació: 28 d’agost de 2023
8/2023 – Responsable Àrea-Servei – Estabulari: Joan Antoni Fernández Blanco
Data de publicació: 26 de setembre de 2023
1/2024 – Tècnic/a de contractació administrativa – Serveis Jurídics: Abdennassar Joueid el Kfaiti Serroukh
Data de publicació: 18 d’abril de 2024
2/2024 – Responsable d’Enginyeria i Manteniment-Infraestructures: Juan Carlos Inglés Bravo
Data de publicació: 3 de setembre de 2024
Actualment no hi ha cap convocatòria oberta de beques i ajuts per prestar serveis al Consorci, ni ofertes de contractacions en pràctiques destinades a estudiants universitaris i de formació professional de grau mitjà i superior.
Data d’actualització: 7 de gener de 2025
Data darrera revisió: 2 de gener de 2024
Les dades s’actualitzaran el mes de gener de cada any, si no hi ha canvis abans
1.4.1.2 Processos selectius de promoció del personal
Actualment no hi ha processos de promoció interna.
Data d’actualització: 2 de gener de 2024
Les dades s’actualitzaran el mes de gener de cada any, si no hi ha canvis abans
1.4.2. Convocatòries de col·lectius específics
Aquest apartat fa referència a les convocatòries de col·lectius específics i els resultats dels processos selectius de provisió i promoció del personal.
Des de la seva constitució, el Consorci no ha convocat cap procés selectiu de provisió de llocs de treball dirigit a col·lectius específics.
Data darrera revisió: 2 de gener de 2024
Les dades s’actualitzaran el mes de gener de cada any, si no hi ha canvis abans
1.4.3. Formació per a promoció
L’article 9.1 g) de la Llei 9/2014, del 29 de desembre, de transparència, accés a la informació pública i bon govern, preveu la publicació de les llistes que eventualment es creïn per accedir als processos de formació i promoció. Aquest apartat no és d’aplicació al Consorci PRBB.
Data darrera revisió: 2 de gener de 2024
Les dades s’actualitzaran el mes de gener de cada any, si no hi ha canvis abans
1.5.Representació sindical
1.5.1. Nombre d’alliberats sindicals
Aquest apartat fa referència al nombre d’alliberats sindicals que hi ha al Consorci, si escau, amb la indicació dels sindicats corresponents
Documentació:
representació-dels-treballadors
Data d’actualització: 1 d’octubre de 2021
Data darrera revisió: 2 de gener de 2024
Les dades s’actualitzaran el mes de gener de cada any, si no hi ha canvis abans
1.5.2. Cost dels alliberats sindicals
Aquest apartat fa referència als costos que els alliberaments generen al Consorci i el nombre d’hores sindicals utilitzades.
Documentació:
crèdit-horari-representant-del-personal
Data d’actualització: 1 d’octubre de 2021
Data darrera revisió: 2 de gener de 2024
Les dades s’actualitzaran el mes de gener de cada any, si no hi ha canvis abans
1.6 Convenis, acords i pactes de naturalesa funcionarial, laboral i sindical
No hi ha cap Conveni col·lectiu d’aplicació al personal laboral del Consorci. Per aquest motiu s’està al que disposa l’Estatut dels Treballadors, els Acords de Govern de la Generalitat en matèria de personal laboral, el Manual d’horaris i permisos dels treballadors del Consorci i a l’Estatut Bàsic de l’Empleat Públic.
Documentació:
Manual d’horaris i permisos per als treballadors del CPRBB
Horari del servei d’estabulari
Data d’actualització: 2 de gener de 2024
Les dades s’actualitzaran el mes de gener de cada any, si no hi ha canvis abans